Está grávida e se sente sobrecarregada, desrespeitada ou sob pressão no ambiente de trabalho?
Seus direitos como gestante são protegidos por lei e você pode agir para garantir sua estabilidade e segurança.
A gravidez deveria ser acolhida com respeito no ambiente de trabalho.
Mas, infelizmente, muitas mulheres enfrentam pressão, ambientes insalubres, comentários inadequados e negação de direitos depois de anunciarem sua gestação.
Se você:
- Trabalha em ambiente insalubre,
- Está sofrendo restrições ou constrangimentos no trabalho,
- Não recebeu adaptações necessárias para a sua saúde,
- Ou teme pela sua estabilidade e licença-maternidade,
Saiba que a legislação trabalhista brasileira protege integralmente os direitos da gestante.
É possível assegurar sua estabilidade no emprego, exigir condições adequadas de trabalho e garantir que seus direitos à licença e ao intervalo para amamentação sejam respeitados sem medo e sem abrir mão da sua dignidade.
Como podemos te ajudar?
Somos especialistas na defesa dos Direitos das Gestantes, ajudando mulheres grávidas ou no pós-parto a recuperar tudo o que é seu por lei. Veja como transformamos problemas em soluções:
Demissão Durante a Gravidez
Foi demitida enquanto grávida? Essa atitude não é apenas cruel – é ilegal! Nós vamos lutar para que você tenha o apoio que precisa nesse momento tão importante.
Negativa de Licença-Maternidade
Estão negando sua licença-maternidade? Esse é um direito inegociável de todas as mães. Garanta o tempo que você e seu bebê precisam para começar essa nova jornada com tranquilidade.
Assédio Moral Contra Gestantes
Está sofrendo humilhações ou pressões por causa da sua gravidez? Não permita que tirem sua paz e sua dignidade – nós cuidamos disso por você.”
Condições Precárias no Trabalho
Seu ambiente de trabalho coloca você e seu bebê em risco? Garantir um local seguro e digno não é favor – é obrigação do empregador!
Mudanças Prejudiciais em Suas Funções ou Salário
Reduziram suas funções ou salário sem justificativa por causa da gravidez? Isso é discriminação e nós não vamos deixar isso passar.
Comece Agora Mesmo!
Não fique parada enquanto seus direitos e sua segurança estão sendo desrespeitados.
Nosso time especialista está aqui para proteger você e garantir que todas as leis sejam cumpridas.
Atendimento ágil, eficiente e 100% focado em resolver o seu problema.
Clique no botão abaixo e tome o primeiro passo para defender o que é seu por direito!
Sobre Nós
Com mais de 16 anos de experiência, o escritório Lima e Feres Advogados Associados é referência na defesa dos Direitos dos Trabalhadores, incluindo os direitos das gestantes.
Nossa missão é clara: lutar para que todas as mães tenham seus direitos protegidos e respeitados, oferecendo um atendimento humanizado, personalizado e voltado para soluções rápidas e seguras.
“Somos a voz de quem já foi silenciada.”
Ao longo de nossa trajetória, ajudamos mulheres em situações como a sua a transformar abusos e desrespeitos em vitórias, garantindo tudo o que é delas por direito.
Entre em contato conosco agora mesmo e descubra como podemos ajudar você a proteger o que é mais importante: sua segurança, sua paz e o futuro do seu bebê.
Nossa equipe
Davi Lima
Advogado
Mariana Feres
Advogado
leonardo feres
Advogado
Depoimentos
Perguntas Frequentes
Muitas gestantes desconhecem os direitos que têm no ambiente de trabalho, como estabilidade no emprego, licença-maternidade, e horários especiais para consultas médicas. Vamos te ajudar a entender todos esses direitos!
Além da licença-maternidade, existem outros benefícios como auxílio-doença, afastamento por risco, e licença-paternidade para o companheiro. Saiba como reivindicar seus direitos.
A lei protege as gestantes, garantindo condições especiais de trabalho. Podemos te orientar sobre como garantir essas condições e manter sua segurança no emprego.
Se houver risco à saúde da mãe ou do bebê, você tem direito ao afastamento por incapacidade temporária ou à transferência para outra função. Descubra como garantir esses direitos.
A licença-maternidade é de 120 dias, podendo ser prorrogada por mais 60 dias em
empresas que aderem ao programa Empresa Cidadã.
Sim. Após o retorno ao trabalho, você tem direito a dois intervalos de 30 minutos por
dia para amamentar até que o bebê complete 6 meses.
Em caso de complicações de saúde durante a gestação, você pode solicitar o
afastamento por licença médica mediante atestado.
Entre em contato com nosso escritório. Avaliamos o seu caso e garantimos que seus
direitos como gestante sejam protegidos, tomando todas as medidas legais
necessárias.
Sim! Não importa em qual localidade você esteja, os processos judiciais eletrônicos nos permitem atendê-lo(a), sem que haja a necessidade de estarmos fisicamente presentes no local do processo.
Graças a tecnologias avançadas e ferramentas digitais, podemos trabalhar com máxima eficiência, independentemente da sua localização.
Nossos advogados estão disponíveis para se comunicar com você de forma acessível e conveniente, através de chamadas de vídeo, telefonemas e e-mails, ou presencialmente no nosso escritório localizado na Av. Brasil, 709 – 2° andar, sala 202 – Santa Efigênia, Belo Horizonte – MG, garantindo que você tenha orientação e suporte especializado em questões relacionadas ao direito do trabalho.
Não cobramos pela avalização de sua necessidade. Se a sua necessidade possuir fundamento para ingresso com Reclamatória Trabalhista, ao final da nossa consultoria apresentaremos uma proposta, bem como documentação necessária para ajuizamento da Ação.
Oferecemos atenção personalizada e cuidadosa ao acompanhamento de todos os processos judiciais. Notificaremos cada etapa de evolução do seu processo de forma diligente e ágil.
Além disso, daremos todas as instruções para que você possa consultar o seu processo diretamente no site do Tribunal sempre que desejar.
Está Passando por Alguma Injustiça? Fale Conosco!
Estamos aqui para ajudar você a entender seus direitos e encontrar a melhor solução para o seu caso.
Quanto mais você espera, mais eles ganham e você perde. Não deixe que tirem sua paz e seu direito à segurança. Fale agora com nossos especialistas e tome o controle da situação.
Conte com nossa experiência e dedicação para proteger seus direitos de forma rápida, eficiente e segura.
Onde estamos
- Av. Brasil, 709 - 2° andar, sala 202 - Santa Efigênia, Belo Horizonte - MG, 30140-000
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